RLS

  • 32h
  • D.Lgs. 81/08
  • FAD/E-learning
  • Compiti
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Francesco C.

Sono professionisti e lo si vede, ringrazio per tutti gli insegnamenti passati anche con quel pizzico di ironia che non dispiace!

Massimo S.

Nonostante i temi del corso possano risultare sfidanti e/o apparentemente poco interessanti, grazie al supporto del relatore Francesco Gnocchi il corso è risultato molto entusiasmante, interattivo e interessante

Cecilia F.

Frequentato corso per RLS, personale competente e preparato.
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A chi è rivolto e obblighi di legge

Per lavoratori eletti o designati come Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS).

Riferimenti: D.Lgs. 81/08, art. 37.

La durata del corso è di 32 ore.

Durante il corso il partecipante potrà…

Acquisire competenze su consultazione, partecipazione, valutazione rischi e segnalazioni.

Esercitazioni su casi reali e strumenti di dialogo con RSPP e Datore di Lavoro.

Programma e modalità

Q&A

Chi deve fare il corso RLS base?

Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza eletto o designato in azienda. In ogni azienda c’è un RLS (o un RLST): quindi sì, serve davvero.

Quanto dura il corso RLS base e si può fare in e‑learning?

32 ore. Può essere svolto in e‑learning, a meno che il CCNL applicato non lo vieti espressamente. Prima di partire, meglio leggere il contratto.

Cosa si impara nel corso RLS base?

Tutto quello che serve a non essere un RLS di nome e basta.

  • Diritti e funzioni del RLS
  • Analisi del DVR e consultazione
  • Segnalazione rischi e relazioni con RSPP/medico
Come funziona l’aggiornamento dell’RLS?

Ogni anno: 4 ore per aziende <50 dipendenti, 8 ore per aziende >50. Ricorrente, sì. Necessario, anche.

Chi può diventare RLS in azienda?

Un lavoratore eletto dai colleghi o designato secondo le regole del CCNL. Non è un titolo onorifico: comporta formazione e tempo dedicato.

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